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仕事を受ける場合、その仕事の内容が本意ではない時がある、そのときは仕事を断るということも必要である （1998/6/17） 「 569チャンネル 」第15回の放送です！今回の語録は1998/6/17に書き留めた「断ることも必要だ」です。 仕事や依頼をいただいた時、なんでもかんでも引き受けてしまって失敗したなー、、なんて経験はありますか？ いただいた仕事や依頼を引き受け、求められていることにしっかり答えられることが1番良いかもしれませんが状況によって、ベストな選択は変わってきます。 今回はその選択の1つとして「断ることも必要だよね」というお話です。 会話の中から何かヒントをお届けできればと思います。 今回からパーソナリティーの青木さん復活です！ ボケ、ツッコミありのゆる～い会話をお楽しみください。 ApplePodcast 、 Spotify 、 GooglePodcast でも配信しております！ #569チャンネル #断ることも必要だ #秀和語録 #語録 #ラジオ

何かを変化させるための手段として、物理的に組織を変えれば、影響は少なからずあるだろう。 加えて、携わっている人の意識を変えることができれば、組織変更の効果はさらに大きくなるはずである。 結局、「人」がかかわっている以上、人のモチベーションをどう上げるかがポイントなのである。 （2015/5/11） 「 569チャンネル 」第１４回目の放送です！今回の語録は2015/5/11に書き留めた「何かを変化させるためには「組織」を変えるのではなく、「意識」を変える必要がある」です。 会社員であれば一度は経験したことがあるであろう、組織変更。 「組織は変わったけれど、やってる仕事は変わらないな」なんて経験はないですか？ 変化をさせるためには、組織を変えるだけではあまり効果は期待できないよねというお話。 ではどんなことを考える必要があるのか？ 会話の中から何かヒントをお届けできればと思います。 前回に引き続き青木さんお休みのため、弊社女性スタッフ渡辺がパーソナリティーを担当しております！ 569チャンネルお楽しみください。 ApplePodcast 、 Spotify 、 GooglePodcast でも配信しております！ #569チャンネル #組織 #組織変更 #意識 #モチベーション #秀和語録 #語録 #ラジオ